一、勞動仲裁一裁終局的情形不執行怎么辦?
如果當事人一方不履行裁決的,另一方當事人可以依照《民事訴訟法》的有關規定向人民法院申請執行?!?a href='http://www.bjxgfjob.com/zhongcai/4.html' target='_blank' data-horse>勞動爭議調解仲裁法》規定,下列勞動爭議,除本法另有規定的外,仲裁裁決為終局裁決,裁決書自作出之日起發生法律效力:追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金,不超過當地月最低工資標準十二個月金額的爭議;因執行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發生的爭議。一裁終局制度是勞動爭議經仲裁庭裁決后即行終結的制度。包括五層含義:
一是本條中的“除本法另有規定的外”是指本法第四十八條的規定,勞動者對本條規定的仲裁裁決不服的,可以向法院提起訴訟;
二是一裁終局有范圍限制。一裁終局僅限于小額和標準明確的仲裁案件;
三是裁決書自作出之日起發生法律效力;
四是仲裁裁決發生法律效力后,當事人不得就同一爭議事項再向仲裁委員會申請仲裁或向法院起訴;
五是仲裁裁決發生法律效力后,當事人應當依照規定的期限履行。
二、勞動仲裁司法解釋
裁決作出后,當事人就同一糾紛再申請仲裁或者向人民法院起訴的,仲裁委員會或者人民法院不予受理。需要說明的是:如果勞動者對一裁終局的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日向人民法院起訴。而用人單位對一裁終局的仲裁裁決,不能再向法院起訴,也不能再次申請仲裁,但是在具備法定情形時,可以自收到裁定書之日起三十日內要求中級人民法院予以撤銷,但必須有證據證明該仲裁裁決,適用法律錯誤,法律確有錯誤的,列如:程序違法,無管轄權的或者有索賄受賄行為的等。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的,當事人可以自收到裁定書之日起15日內就該勞動爭議事項向人民法院起訴。
以上就是勞動仲裁中一裁終局的情況,對于相關情況的認定,應當基本實際來辦理,如果對相關情況的認定和處理不清楚的,那么還需要結合實際的犯罪事實來進行處理,特別是對于一方拒不執行的情況下,顯然是構成了違法行為,可以按照正常的司法程序處理。
申請勞動仲裁需要什么材料
公司不服勞動仲裁起訴狀怎么寫
勞動仲裁書送達方式有哪些
該內容對我有幫助 贊一個
財產保全還需要自己抵押什么嗎
2020-11-28貨車是否年檢影響交通責任嗎
2021-03-05行政處罰最短要多長時間
2021-02-27車被扣了怎么辦罰完款才能拿車嗎
2021-03-23轉移私有財產屬于非法轉移財產嗎
2020-12-08欠薪單位收到支付令后提出異議怎么辦
2021-03-26違反民訴法強制措施是否構成拒執罪
2021-03-15失信名單寬限期是指什么
2021-01-12強制執行怎么申請拘留
2021-03-24拖欠物業費如何處理
2021-03-04離婚賠償金怎么計算
2020-12-17集體土地租賃協議書的內容
2021-03-17房屋產權的辦理手續是怎樣的
2021-03-22勞務外包員工離職補償
2021-02-26勞動爭議仲裁庭審被申請方聯系不上怎么處理
2021-01-17人事糾紛屬勞動糾紛嗎
2021-02-06“拼車”發生交通事故,責任主體如何確定?
2021-01-02本案保險人應承擔保險理賠責任
2020-11-14哪種情形必須導致保險人免責
2020-12-05公眾責任險評估的主要內容
2020-12-24