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勞動者工傷認定中止如何恢復(fù)?

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-25 · 244人看過

工傷認定被所有的受傷員工視作是得到賠償?shù)淖钪匾完P(guān)鍵的環(huán)節(jié)而不能夠出任何的錯誤,盡可能節(jié)省時間的完成認定雖然是每個工傷患者所希望的,復(fù)雜的現(xiàn)實卻會因為各種干擾因素導致了認定流程的中止,那么,勞動者工傷認定中止如何恢復(fù)?

一、勞動者工傷認定中止如何恢復(fù)?

社會保險行政部門受理工傷認定申請后,遇有以下情形之一的,中止工傷認定并向申請人出具《工傷認定中止通知書》:

勞動者與用人單位就是否存在勞動關(guān)系發(fā)生爭議,在依法定程序處理勞動爭議期間的;

作出工傷認定決定需要以司法機關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的,在司法機關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間,作出工傷認定決定的時限中止。

事實不清導致工傷認定決定難以作出的;

法律、法規(guī)規(guī)章規(guī)定的其他需要中止的情形。

工傷認定中止的情形消失或申請人提供新的證據(jù)后,恢復(fù)工傷認定程序。工傷認定中止的時間不計算在工傷認定的時限內(nèi)。勞動保障行政部門受理工傷認定申請后,經(jīng)進一步調(diào)查核實,對不符合受理條件的,應(yīng)當終止工傷認定,并向申請人出具《工傷認定終止通知書》。

申請工傷認定的材料

提出工傷認定申請應(yīng)當提交以下材料:

(一)職工個人的工傷認定申請書;

(二)受傷害職工的有效身份證明;

(三)文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系(包括)的有效證明材料;

(四)用人單位事故調(diào)查報告書(個人申報的不必提供);

(五)兩人以上的證人證言;

(六)醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書、初診病歷、住院病歷,屬的提供合法有效的職業(yè)病診斷證明書或鑒定書

(七)用人單位的營業(yè)執(zhí)照副本或者工商行政管理部門出具的查詢證明;

屬于下列情形之一的,還應(yīng)當提供以下相關(guān)證明材料:

1、工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害死亡或工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害死亡的,應(yīng)提交有關(guān)部門出具的死亡證明書及事故調(diào)查報告書;

2、因履行工作職責受到暴力等意外傷害的,提交公安機關(guān)證明、人民法院的判決書或者其他有效證明;

3、因工外出期間,由于工作原因受到傷害的,提交公安機關(guān)證明或其它有效證明;發(fā)生事故下落不明要求認定因工死亡的,提交人民法院宣告死亡的結(jié)論;

4、由于機動車事故引起的傷亡事故,提交公安交通管理部門的認定書或相關(guān)處理證明;

5、在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,提交醫(yī)療機構(gòu)的搶救和死亡證明;

6、屬于搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的,按照法律法規(guī)規(guī)定,提交事發(fā)地縣級以上有關(guān)部門出具的有效證明;

7、屬于因戰(zhàn)、因公負傷致殘的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員軍人,舊傷復(fù)發(fā)的,提交民政部門頒發(fā)的《革命傷殘軍人證》以及勞動能力鑒定委員會對舊傷復(fù)發(fā)的確認證明;

8、直系親屬代表傷亡職工提出工傷認定申請的,提交有效的直系親屬關(guān)系證明;

9、工會組織代表傷亡職工提出工傷認定申請的,提交工會介紹信,辦理人身份證明。

工傷認定的流程一旦中止了就會產(chǎn)生很多的問題,尤其是在時間效力問題上可能會對勞動者的工傷認定造成非常不利的阻礙,所以建議大家在決定中止之前可以咨詢本網(wǎng)站的律師的意見。


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