很多交通事故受害人都是老人，屬于退休人員，其家屬可以向肇事方主張民事賠償，包括醫(yī)療費、護理費及精神損失費等。在人身損害賠償中，有誤工費這個項目。受害人有固定工作的，應(yīng)該得到誤工期間的經(jīng)濟賠償。那么，交通事故退休的有誤工費嗎?下面我們通過本文一起了解下。

一、交通事故退休的有誤工費嗎?

被害人沒有誤工或者沒有因誤工而減少實際收入的，不可以主張誤工費。因此，退休人員遭受人身損害的，一般不可以主張誤工費，但是退休人員如果在遭受人身損害時存在兼職工作并有實際收入，遭受人身損害雖然并未影響其領(lǐng)取退休金，但實際已影響了其兼職收入的，也可以主張誤工費。

受害人是另謀職業(yè)的離退休人員，其因誤工而減少的收入?yún)^(qū)別以下情況處理：法律、政策明確認可的，按照實際減少的收入予以賠償;法律、政策未明確認可，也未明令禁止的，參照原在崗工資標準予以賠償，但新的收入低于在崗工資的，按照新的收入予以賠償;違反法律、政策規(guī)定而減少的收入，不予賠償。

二、誤工費應(yīng)該怎么計算?

根據(jù)最高法《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第17條規(guī)定：“受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，賠償義務(wù)人應(yīng)當予以賠償。”第20條規(guī)定：“受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算。”根據(jù)第17條規(guī)定，誤工費是因遭受人身損害而減少的收入，與受害者是否退休無關(guān)。根據(jù)第20條規(guī)定，誤工費應(yīng)按實際損失的工資總額計算。一般而言，沒有從事其它有收入的職業(yè)的，實際損失沒有減少，不能主張誤工費;從事了其它有收入職業(yè)的，可以主張誤工費。

三、誤工的日期怎么確定?

誤工日期由患者的住院天數(shù)和出院后治療醫(yī)院出具證明的休養(yǎng)天數(shù)兩部分組成，從醫(yī)療事故發(fā)生的當日開始計算，遇國家法定節(jié)假日均不扣減。治療終結(jié)后無正當理由拒不出院或無相關(guān)證明擅自休養(yǎng)的，不予計算誤工費。醫(yī)療事故造成患者殘疾的，自專家鑒定組出具《醫(yī)療事故技術(shù)鑒定書》后不再計算誤工費，即殘疾者定殘之后不再賠償誤工費。

綜上所述，交通事故造成人員受傷的，受害人家屬可以和肇事方協(xié)商賠償事項。一般來說，退休人員沒有收入，也沒有工作，是沒有誤工費賠償?shù)摹５且灿刑厥馇闆r，比如退休人員被返聘，或者從事兼職，有一定收入的話，交通事故退休的有誤工費的。具體金額可以根據(jù)實際損失確定。

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