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上海九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2025-06-24 · 1168人看過(guò)

我國(guó)的工傷賠償是根據(jù)職工的工傷鑒定來(lái)確定的，通常一級(jí)工傷獲得的賠償是最多的，而十級(jí)工傷的賠償就相對(duì)少一些。同時(shí)，由于職工所在地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的不同，也會(huì)導(dǎo)致最后的工傷賠償數(shù)額不同。今天，小編為大家介紹的是上海九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容。

上海九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：

1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為9個(gè)月的工傷人員負(fù)傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。(高于本市職工平均工資300%的，按照本市職工平均工資的300%計(jì)算;低于本市職工平均工資60%的，按照本市職工平均工資的60%計(jì)算。)

注：按上述規(guī)定計(jì)發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)低于3896元乘以與傷殘等級(jí)相應(yīng)的月份數(shù)(九級(jí)8個(gè)月)之積的，差額部分由工傷保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)足。

2、勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資。

3、勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資。

相關(guān)閱讀：九級(jí)工傷賠償項(xiàng)目

一、醫(yī)療費(fèi)

二、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)

三、輔助器具費(fèi)用

四、停工留薪期工資

五、停工留薪期護(hù)理費(fèi)

六、一次性傷殘補(bǔ)助金

七、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

以上就是律霸小編整理的關(guān)于上海九級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)，大家可以適當(dāng)進(jìn)行參考，當(dāng)然具體的賠償數(shù)額還需要根據(jù)具體的案件進(jìn)行確定。如果您有需要的話，也可以通過(guò)律霸網(wǎng)站委托您所在地區(qū)的專業(yè)工傷賠償律師來(lái)為你計(jì)算。

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