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寧波
工會的地位和作用是什么
工會的地位和作用是指工會在國家體系中與國家政權、政黨和其他社會組織以及階級群眾的關系，是工會作用的綜合體現，工會在國家政治、經濟、文化生活和社會事務中的權利和義務。它是由工人階級的地位所決定的，主要體現在通過工會與其他社會組織和階級群眾進行廣泛的社會聯系上。中國工會章程中明確指出，工人階級作為工人階級的先鋒隊和社會主義事業的領導核心，在國家政治生活中占有執政黨的地位。由此可見，工會在國家政治生活中的地位，離不開黨和工人階級的領導。也就是說，工會在黨和工人階級之間起著橋梁和紐帶的作用，是國家權力的基礎和支柱。首先，工會是黨和工會成員之間的橋梁和紐帶。工會要經常了解工會成員的意見和要求，及時向黨反映，這是黨為了更好地反映階級群眾的意愿和利益而制定的方針；黨的方針政策提出以后，工會要根據職工的覺悟和實際情況，幫助職工通過自己的工作提高覺悟，把黨的思想變成群眾的自覺行動，工會要維護國家政權，協助人民政府開展工作，在政府行使國家行政權力過程中發揮民主參與和社會監督作用，成為國家政權的重要社會支柱。工會從各個方面支持自己的國家政權，組織和代表職工群眾參與管理國家和社會事務，發揮民主渠道參與和討論國家事務的作用，第三，工會要教育職工不斷提高思想道德素質和科學文化素質，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。在市場經濟、全面建設小康社會、構建和諧社會的歷史條件下，工會要通過積極的工作和活動，組織職工學習政治、文化、科學技術和管理知識，提高思想道德和科學素質，文化素質和業務素質，使他們成為“四有”工作者。第四，充分發揮工會在協調勞動關系、調節社會矛盾中的作用。隨著改革的深入，出現了多種經濟成分、多種經營方式和多種分配方式，社會利益趨于多元化，各利益集團之間的矛盾日益突出。特別是隨著社會主義市場經濟體制的建立和完善，政府職能的轉變和企業機制的轉變，使政府、企業和職工之間的利益關系更加清晰。既有根本利益的一致性，也有具體利益的分歧和矛盾。相應地，中國的勞動關系也越來越多元化和復雜化。在非公有制企業中，出現了新的勞動關系；公有制勞動關系也發生了重大變化。在這種情況下，各種利益之間的摩擦經常出現，勞動爭議也呈上升趨勢。這就要求各級工會組織認真研究新形勢下勞動關系和各種利益的變化，把協調社會矛盾作為工作的重要內容，為了促進經濟發展和社會長治久安，關于你提出的“工會的地位和作用”問題，工會是黨和工會成員之間的橋梁和紐帶。工會要教育職工不斷提高思想道德素質和科學文化素質，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。工會很重要。您可以在律霸咨詢律師
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