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寧波
2020私營企業收入樂觀嗎,原因是什么
私營企業收入是否樂觀及其原因
目前，私營企業收入并不樂觀，低于全國職工平均水平，這主要來自兩個方面：一方面，根據生產函數，工人的工資建立在資本和勞動上面，若兩個勞動者付出相同的勞動時間，則其中那位擁有更高級生產工具(即資本更多)的勞動者會獲得更高的工資。
因此，小微企業在資本積累少、規模小、生產投入少的情況下，其相應勞動者獲得的回報就少。
另一方面，在市場經濟條件下，勞動力是可以自由流動的，當勞動力市場可以自由匹配的時候，資本量大的地方就會吸引高技能、高學歷和經驗豐富的人群，而資本量小的地方就只能匹配一些低技能、低學歷和缺失經驗的人群。
小微企業的人均工資低說明其匹配的都是低技能、低學歷、少經驗的從業者。即使在金融、信息技術等朝陽行業，小微企業從業者的工資還是比較低，就更說明小微企業的就業層次比較低。
小微企業可以為國家提供更多的就業崗位，但是這不是它們唯一的使命。它們更大的使命是，為國家創造更高的勞動生產率和新技術，并在未來形成規模，以拉動經濟進一步增長。”
有研究表明，當小微企業進入市場以后只有當其勞動生產率和技術水平高于現存的規模型企業時，小微企業才能生存下來并獲得更大發展。
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