在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
試用期被辭退需要提前多久通知
來源:
律霸小編整理
·
2025-11-23
·
173人看過
試用期被辭退需要提前多久通知
看情況是否需要通知，需要通知的，提前30天。
根據《勞動合同法》的規定，在試用期中，除勞動者有本法第三十九條和四十條第一項，第二項的情形外，用人單位不得解除勞動合同。用人單位在試用期解除勞動合同的，應當向勞動者說明理由。
下面附上勞動合同法第三十九條和四十條的規定。
第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;
第四十條有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：
(一)勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
(二)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。
對上述介紹還有其他疑問的，歡迎來律霸網進行法律咨詢。
0
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
相關文章
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
2022-04-01
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
房產怎樣解除預抵押
2021-02-03拆遷支票丟失怎么辦
2021-01-07原告不拿離婚調解書怎么辦
2021-01-18交通事故死亡賠償相關法規
2021-01-26單位駕駛員發生交通事故受傷、死亡的，應當由誰承擔損害賠償責任？
2020-12-13車禍死亡賠償有什么標準
2021-02-14如何搜集家庭暴力的證據
2020-11-15安置房沒滿5年可以做抵押嗎
2020-12-14房屋有抵押買賣也不破租賃嗎
2021-02-06承包工屬于雇傭關系嗎
2021-01-19終止勞動合同是否要支付經濟補償金呢
2021-01-18買賣合同要注意什么
2020-11-30頂替別人上班能否確認勞動關系
2021-03-17離職補償金沒給怎么辦
2020-12-27公司倒閉簽約新公司員工怎么賠償
2020-12-30部門取消可否成為企業單方調崗的合法理由
2020-12-09申領失業補助金從什么時候可以領
2020-11-21玩忽職守導致公司受損被辭退怎么維權
2020-12-28如何進行人壽保險理賠呢
2021-03-07交保險沒簽合同被辭退或調崗怎么辦
2020-12-21