午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片

公司辭退員工獎金績效有沒有?

來源: 律霸小編整理 · 2025-11-25 · 742人看過

一、公司辭退員工獎金績效有沒有?

公司辭退員工獎金績效一般是沒有的,勞動法辭退員工補償標準: 第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。 本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。 第八十七條 用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的,應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。

二、職員被辭退可能會獲得的賠償

《勞動合同法》第36條規定,用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。

1、第39條規定,勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;

(五)因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;

(六)被依法追究刑事責任的。

2、第40條規定,有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同:

(一)勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

(二)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。

3、第41條規定,有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業職工總數百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經向勞動行政部門報告,可以裁減人員:

(一)依照企業破產法規定進行重整的;

(二)生產經營發生嚴重困難的;

(三)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

(四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

裁減人員時,應當優先留用下列人員:

(一)與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的;

(二)與本單位訂立無固定期限勞動合同的;

(三)家庭無其他就業人員,有需要扶養的老人或者未成年人的。

用人單位依照本條第一款規定裁減人員,在六個月內重新招用人員的,應當通知被裁減的人員,并在同等條件下優先招用被裁減的人員。

職員一般會與單位簽署勞動合同之后建立勞動關系,在被辭退之后,勞動關系就會終止。正常情況下,職員在被辭退時,用人單位是不會發放什么績效工資的。對于并非是職員本身的因素導致的被辭退,此時有可能會獲得單位支付的經濟賠償金



勞動法辭退賠償標準

員工試用期被辭退怎么賠償

長期病假員工可以辭退嗎

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
葉飛龍

葉飛龍

執業證號:

13307202010240058

浙江澤鑒律師事務所

簡介:

葉飛龍律師,曾任職于政府某部門,擅長刑事案件,民事合同糾紛和婚姻家庭糾紛。我認為,糾紛的解決應該走在前頭,規避風險才是最好的選擇。

微信掃一掃

向TA咨詢

葉飛龍

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
午夜电影网一区_jizz内谢中国亚洲jizz_都市激情亚洲综合_特黄特色欧美大片
亚洲一区欧美一区| 日韩女优av电影| 日韩视频免费观看高清在线视频| 亚洲国产一区二区三区| 欧美美女黄视频| 国产一区二区三区不卡在线观看| 久久久久久久网| 不卡一卡二卡三乱码免费网站 | 国产精品综合久久| 亚洲男同1069视频| 欧美精品高清视频| 成人精品在线视频观看| 亚洲午夜久久久久中文字幕久| 欧美xxxxxxxx| 在线观看91视频| 国产精品一二三在| 丝袜脚交一区二区| 中文字幕一区在线观看视频| 欧美高清视频一二三区| 成人开心网精品视频| 日本人妖一区二区| 又紧又大又爽精品一区二区| 久久综合狠狠综合久久综合88 | 欧美一级理论性理论a| 91在线观看视频| 韩国精品主播一区二区在线观看 | 亚洲一二三四区| 日本一区二区三区在线观看| 制服丝袜日韩国产| 色94色欧美sute亚洲线路一久| 韩国精品主播一区二区在线观看 | 欧美日韩精品免费观看视频 | 99re热这里只有精品视频| 青青草国产成人99久久| 亚洲永久精品大片| 18欧美亚洲精品| 国产色婷婷亚洲99精品小说| 日韩视频免费观看高清完整版| 91黄视频在线观看| 91丨九色丨黑人外教| 成人高清av在线| 成人在线综合网站| 国产成人精品亚洲777人妖| 国内精品嫩模私拍在线| 美女网站一区二区| 久久国产精品一区二区| 麻豆国产精品官网| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 亚洲成va人在线观看| 亚洲一区二区偷拍精品| 亚洲一区二区在线免费看| 一区二区三区日韩| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院 | 国产一区999| 韩国女主播成人在线| 韩国一区二区视频| 国产成人欧美日韩在线电影| 国产成人午夜视频| 不卡av在线免费观看| 97超碰欧美中文字幕| 91麻豆国产自产在线观看| 91在线云播放| 欧美色大人视频| 欧美一区二区黄色| 久久婷婷综合激情| 亚洲婷婷综合色高清在线| 自拍偷拍亚洲激情| 亚洲风情在线资源站| 免费高清在线一区| 国产成人精品www牛牛影视| 成人动漫视频在线| 欧美性xxxxxxxx| 精品久久人人做人人爽| 日本一区二区在线不卡| 一区二区三区毛片| 久久精品久久99精品久久| 国产91精品一区二区| 欧亚洲嫩模精品一区三区| 欧美一区二区三区四区五区| 国产午夜精品久久久久久久 | 日韩一二三区不卡| 国产欧美精品一区二区三区四区 | 在线免费观看日韩欧美| 欧美日韩精品电影| 久久综合精品国产一区二区三区 | 99re热这里只有精品视频| 7777精品伊人久久久大香线蕉完整版 | 99久久精品久久久久久清纯| 在线观看视频一区二区| 日韩欧美亚洲国产另类| 亚洲婷婷综合久久一本伊一区| 日韩成人免费电影| 99精品视频一区二区三区| 日韩欧美色综合网站| 亚洲激情第一区| 国产美女av一区二区三区| 欧美亚洲图片小说| 国产精品无码永久免费888| 日本欧美在线看| 色综合 综合色| 久久久久久久性| 免费欧美日韩国产三级电影| 91官网在线观看| 国产精品麻豆视频| 国产中文一区二区三区| 7777精品伊人久久久大香线蕉的 | 欧美一区二区在线播放| 亚洲天堂中文字幕| 国产suv精品一区二区883| 欧美一区二区三区精品| 亚洲一二三四区不卡| 99久久久精品| 国产精品看片你懂得| 国产精品456| 久久人人97超碰com| 捆绑调教一区二区三区| 91精品国产色综合久久不卡电影 | 久久久久久麻豆| 精品一区二区久久久| 日韩欧美一区在线观看| 日韩电影在线一区二区| 欧美高清视频在线高清观看mv色露露十八 | 国产成人免费在线视频| 久久亚洲欧美国产精品乐播| 久久av资源站| 精品国产乱码久久久久久久久| 欧美96一区二区免费视频| 3d动漫精品啪啪1区2区免费| 婷婷激情综合网| 欧美日韩在线观看一区二区 | 亚洲欧洲三级电影| 粗大黑人巨茎大战欧美成人| 欧美高清在线视频| 岛国一区二区在线观看| 中文字幕电影一区| 99精品国产热久久91蜜凸| 亚洲人成影院在线观看| 在线一区二区三区| 日韩黄色一级片| 久久先锋影音av| 成人美女在线视频| 亚洲精品成人精品456| 欧美日韩在线观看一区二区| 日韩黄色免费网站| 精品国产电影一区二区| 国产精品系列在线观看| 亚洲日本va在线观看| 精品视频在线免费看| 国产一区二区中文字幕| 亚洲欧美综合另类在线卡通| 在线视频一区二区三区| 丝袜美腿亚洲色图| 欧美激情一区不卡| 在线观看国产91| 免费一级片91| 中文字幕一区av| 91精品国产一区二区| 国产麻豆精品95视频| 亚洲最色的网站| 精品国产91洋老外米糕| 色综合色综合色综合色综合色综合 | 国产亚洲欧洲997久久综合| 99re视频这里只有精品| 日韩精品国产精品| 国产精品国产三级国产普通话蜜臀 | 亚洲色图制服诱惑| 欧美一区二区三区在线电影| 福利一区在线观看| 婷婷夜色潮精品综合在线| 中文字幕免费一区| 日韩欧美一级片| 在线精品亚洲一区二区不卡| 国产另类ts人妖一区二区| 亚洲国产精品久久人人爱| 国产精品三级电影| 日韩精品一区二区三区老鸭窝 | 丰满亚洲少妇av| 亚洲成人av免费| 国产精品乱码一区二三区小蝌蚪| 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩 | 久久精品人人爽人人爽| 欧美在线不卡一区| 成人av一区二区三区| 国内精品免费**视频| 日本美女一区二区三区视频| 亚洲精品国产品国语在线app| www国产亚洲精品久久麻豆| 91精品国产综合久久久久| 色偷偷久久一区二区三区| 丁香亚洲综合激情啪啪综合| 国产在线国偷精品产拍免费yy| 日本成人中文字幕| 日日摸夜夜添夜夜添国产精品| 一二三区精品视频| 一区二区三区四区乱视频| 亚洲女子a中天字幕| 成人免费在线播放视频| 亚洲四区在线观看| 亚洲精品国产高清久久伦理二区| 中文字幕一区av|