我們很多東西都是要繳納稅費的,包括我們個人合法所得到的工資。那么關于扣代通知金稅收合法嗎?代通知金是因為用人單位非法的解除合同,所以要支付給員工一個月工資作為賠償,因為是屬于一個月的工資補償,屬于正常收入,所以也是要繳納稅費的。
一、扣代通知金稅收合法嗎?
要看是什么賠償金,來判斷是否需要繳納個人所得稅。如果是工傷賠償金,是不扣稅的,如果是解除勞動關系的經濟補償,是按照賠償幾個月的工資,按月均分之后按月收取。
根據《個人所得稅法》
第四條 下列各項個人所得,免納個人所得稅:
省級人民政府、國務院部委和中國人民解放軍軍以上單位,以及外國組織、國際組織頒發的科學、教育、技術、文化、衛生、體育、環境保護等方面的獎金;
國債和國家發行的金融債券利息;
按照國家統一規定發給的補貼、津貼;
福利費、撫恤金、救濟金;
保險賠款;
軍人的轉業費、復員費;
按照國家統一規定發給干部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費;
依照我國有關法律規定應予免稅的各國駐華使館、領事館的外交代表、領事官員和其他人員的所得;
中國政府參加的國際公約、簽訂的協議中規定免稅的所得;
經國務院財政部門批準免稅的所得。
第六條 應納稅所得額的計算:
工資、薪金所得,以每月收入額減除費用三千五百元后的余額,為應納稅所得額。
個人所得稅稅率表一
(工資、薪金所得適用)
級數 全月應納稅所得額稅率(%)
1不超過1500元的3
2超過1500元至4500元的部分10
3超過4500元至9000元的部分20
4超過9000元至35000元的部分25
5超過35000元至55000元的部分 30
6超過55000元至80000元的部分 35
7超過80000元的部分45
(注:本表所稱全月應納稅所得額是指依照本法第六條的規定,以每月收入額減除費用三千五百元以及附加減除費用后的余額。)
扣代通知金稅費是很常見的一個稅收收取情形,稅是國家規定的一個內容,是我們國家的主要財政收入,很多公司企業因為都有逃稅漏稅的行為,屬于單位犯罪,依法要對這樣的行為嚴厲的處罰,不遵守法律的規定,作為財政收入的來源之一,稅費的收取也是有科學依據的,一般只是總收入的百分之二十左右,多收入就多收取,不會產生很大的影響。
代通知金需要包括社保嗎?
協商解除要支付代通知金嗎?
開除員工是否有代通知金?
該內容對我有幫助 贊一個
夫妻共同財產分割原則
2020-12-19醫療事故賠償申請
2020-12-18眼晴工傷鑒定的標準是怎樣的
2020-11-19工傷取鋼板費應該怎么主張
2021-02-26眾籌操作過程中的障礙
2021-01-08公司注冊資金認繳時間是多久
2021-02-12效力待定合同有哪些種類1
2020-11-10吸毒又販毒怎么判
2020-12-09家人經濟犯罪會凍結家人的財產嗎
2021-02-28老人如何確認監護人
2021-03-20怎么繼承父母的拆遷安置房
2021-02-12休產假期被裁員怎么賠償
2021-01-15在沒有合同的情況下工傷應該如何賠償
2020-11-25簽訂代理合同是否需要繳納印花稅
2021-02-08遺產繼承怎么公證
2021-03-04員工收到解除勞動合同通知書可以采取什么措施
2021-02-20廣州試用期工資1000是否合法
2020-12-19如何進行人壽保險理賠呢
2021-03-07飛機延誤多久有賠償
2020-12-11私家車投保有哪些需要注意的事情
2021-02-24