在實際需要計算加班費數額的時候,首先需要了解清楚勞動者的加班時間段、加班時間、加班費的基數,否則的話就會導致計算出來的加班費數額是不對的。那具體說來,加班費基數如何計算呢?我們一起在下文中進行了解。
一、加班費基數如何計算
原勞動部《工資支付暫行規定》(勞部發〔1994〕489號)第3條規定:“本規定所稱工資是指用人單位依據勞動合同的規定,以各種形式支付給勞動者的工資報酬?!钡?3條規定:“平日加點工資應是不低于勞動合同規定的勞動者本人小時工資標準的150%;休息日加班工資應是不低于勞動合同規定的勞動者本人日或小時工資標準的200%;法定休假節日加班工資應是不低于勞動合同規定的勞動者本人日或小時工資標準的300%?!?/p>
可見,職工加班加點工資的計算基數應當是勞動合同中約定的工資數額,而不是以包括加班費、伙食補助和勞動保護補貼等在內的實際工資收入為基數。
二、加班工資的支付標準
如果用人單位實行標準工時制,安排勞動者在標準工作時間以外工作,應當按照下列標準支付勞動者加班工資:
1、在日標準工作時間以外延長工作時間的,按不低于小時工資基數的1.5倍支付加班工資;
2、在休息日工作的,應當安排其同等時間的補休,不能安排補休的,按照不低于日或者小時工資基數的2倍支付加班工資;
3、在法定休假日工作的,應當按照不低于日或者小時工資基數的3倍支付加班工資。
如果用人單位實行計件工資制,勞動者在完成計件定額任務后,用人單位安排其加班,應當參照上述原則,按不低于計件單價的1.5倍、2倍和3倍支付加班工資。
用人單位經批準實行綜合計算工時工作制,在綜合計算工時周期內,應按照勞動者實際工作時間計算其工資,總實際工作時間超過總標準工作時間的部分,視為延長工作時間,應當按照《北京市工資支付規定》第十四條第1項的規定支付加班工資;安排勞動者在法定休假日工作的,應當按照第十四條第3項的規定支付加班工資。
需要注意,法律中規定的勞動者加班費基數應該是勞動合同當中約定的工資數額,因此針對不同的勞動者,即使在同一時間加班,加班的時間長短一樣,由于工資基數不同,也是會導致最終計算出來的加班費數額一樣。若你還不清楚加班費基數如何計算的話,可以咨詢律霸河北律師!
追討加班費有什么途徑
補休還要付加班費嗎 ?
自愿加班可以要加班費不
該內容對我有幫助 贊一個
簡介:
歡迎各位網友前來咨詢,實行前期免費咨詢,初步分析案件,提出解決方案,部分案由可視情況風險代理(勝訴后收費),不成功不收費,依法窮盡所有辦法,為客戶取得最大戰果。 1、咨詢電話(陳述案件情況+想達到的目的)。 2、微信咨詢(陳述案件情況+附證據材料+想達到目)。? ? ? 3、面談咨詢:前往律所面談,需提前預約,帶齊全部證據材料前來詳談。 本律師辦案實行免費咨詢、細心分析案情、部分案由可實行風險代理,不成功不收費。 鄭偉良律師,現為廣東紅棉律師事務所專職律師。廣東紅棉律師事務所,以廣東南方特色的廣州市花為所的命名,象征正直、正氣,具有濃郁的廣東特色,律所成立于1993年,前身為廣東證券律師事務所,距今已有二十多年的歷史,為廣東乃至全國成立較早的律師事務所,目前律所擁有律師和輔助人員近200人,律所曾獲得“中國十佳律師事務所稱號”、“人大常委會信訪工作法律顧問單位”、CCTV欄目合作伙伴、廣州市規范律師事務所等榮譽稱號。 鄭偉良律師,畢業于中山大學本科學歷,忠于祖國,忠于人民,樹立良好的口碑,誠實、守信、勤勉、盡職,有著專業、深厚、系統的法律功底,從事法律工作多年,積累了豐富的辦案經驗和廣
商品房被拆后如何賠償
2020-11-11游樂場兒童受傷如何劃分責任
2021-02-26屋頂漏水是否屬于工程質保的范圍有哪些
2021-01-20交通事故理賠流程
2020-12-22沒有房產證只有購房合同可以保全嗎
2021-03-18勞動爭議仲裁立案需要幾天時間
2020-12-30人壽保險重要性及功能有哪些
2021-03-17保險單的法律效力有哪些
2021-01-27三責險的賠償范圍有多大
2021-02-19保險合同有哪些特點
2020-12-08人身保險合同的保險利益對象是什么
2020-11-13交警判肇事司機負次要責任 法院判保險公司賠十萬三者險
2021-01-07保險公司為何無需承擔雇主責任
2021-01-24中華人民共和國保險法司法解釋二有什么具體內容
2021-03-25出口產品責任保險的國際法律訴訟環境
2021-02-15土地轉讓法律規定有哪些
2020-11-17拆遷補償安置方案不合理怎么辦
2021-02-202020年拆遷補償標準出爐,一平方補償多少
2021-02-07二手房拆遷費怎么補
2020-11-28公房拆遷款能算作遺產嗎
2020-11-26