在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
勞動仲裁申請需要什么資料
一、勞動仲裁申請需要什么資料
勞動仲裁需要的材料，我們可以歸納為三類不同的人申請勞動仲裁需要的材料也不同：
第一類、申請人是員工的，請提交下列材料：
1、勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由，一式兩份或按被申請人人數提供;
2、申請人身份證明及復印件;
3、有委托代理人的，需當面簽定并提交《授權委托書》，注明委托事項，同時提交受委托代理人的身份證復印件。如委托人的代理人是律師事務所派出的執業律師，應提供執業律師的證件復印件：如委托人的代理人是公民，應提供與委托人簽訂的不收費代理協議書，以及代理人和委托人之間的關系的法律資料;
4、被申請人工商注冊信息資料;
5、申請人與被申請人存在勞動關系的證明材料;(證明材料包括：勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資表(單)、入職登記表、押金收據、以及被處罰憑證和被開除、除名、辭退、解除(或終止)勞動關系通知或證書等。申請人提交證明材料時，應附原件及復印件各一份，審核后退回原件;
6、《提交證據材料清單》(一式兩份)。
第二類、申請人屬集體爭議的，請提交如下材料：除提交第一類1至6項資料外，申請人需推薦3或5名員工代表，并提交員工代表名單以及全體員工簽名表，其中屬欠薪的集體爭議案件，申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠余額表。
第三類、申請人是用人單位的，請提交下列材料：
1、被申請人身份證明復印件;
2、申請人與被申請人存在勞動關系的證明材料(與第一類第6項要求相同);
3、《營業執照》副本復印件;
4、《法定代表人身份證明書》;
5、有委托代理人的，需提交《授權委托書》(注明委托事項)委托代理人的身份證復印件;
6、《提交證明材料清單》(一式兩份)。
二、勞動仲裁的流程是怎樣的
1、爭議發生后一年內申請仲裁，遞交仲裁申訴書;
2、仲裁委員會收到申訴書之日起五日內作出是否受理的決定;
3、仲裁庭開庭五日前書面通知雙方當事人;
4、開庭，明確請求，答辯，調查事實，舉證質證，辯論，陳述;
5、調解;
6、調解不成，裁決。
雖然，參加仲裁的仲裁員是來自勞動和法律方面的專家，具有處理勞動爭議的豐富經驗，有利于提高仲裁辦案質量。但是，仲裁裁決書發生法律效力后，當事人不履行仲裁裁決的，仲裁機構不能強制執行，只能由當事人申請人民法院強制執行。
勞動仲裁要多久才會做出裁決
勞動仲裁訴訟時效是多久
對勞動仲裁裁決不服怎么辦
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
海峽兩岸間仲裁裁決的效力如何
2021-03-17法院判決后在看守所羈押的怎么提審
2020-11-23女職工月經期應當調整休息幾天
2021-03-26事實婚姻離婚孩子怎么處理
2021-01-222020合同審查法律意見書范本
2021-02-12知識產權與債權的關系是什么
2020-11-13取保候審多年后是否追訴
2021-01-06老公有家庭暴力如何離婚
2021-02-09拒不履行法院生效判定罪如何確定管轄
2021-03-13房產怎么解除抵押
2021-02-21股權擔保合同怎么寫
2021-03-16以拍賣方式簽訂的合同可否撤銷
2021-01-28國企勞務外包是否違規
2021-01-05這種情況能否獲得人壽保險公司經濟補償
2021-02-02人身意外險能稅前扣除嗎
2021-03-22人身保險合同有什么特點
2021-01-21按保險合同當事人訂立保險合同的真實意思對合同條款所作的解釋的原則是什么
2020-11-22交通保險理賠要注意的問題是什么
2021-02-03什么是代位追償權
2021-01-03哪些情況投保人需如實告知
2020-12-04