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寧波
工傷認定單位舉證期限是多久？
工傷認定是可以由職工本人或者是企業還有工會進行申請，在申請工傷認定的時候是需要公司初始一定的工作材料來保證工傷認定的過程在進行之中，那么對于工傷認定單位舉證期限是多久?對于工傷認定單位進行舉證的日期相關部門是有規定的，下面就由律霸小編來為您解答
公司或員工向社保部門申請工傷認定，社保部門會向公司或員工發出《工傷認定限期舉證通知書》，通知公司或員工在一定期限內(一般是15天)向社保部門提交能支持認定工傷的證據，逾期未提交相關證據，應承擔相應的不利后果。
對該通知書的回復分2種情況，第一種認可工傷，提供證明雙方具有勞動關系的勞動合同書復印件(蓋公章)等，提交能證明工傷發生具體經過的證人證言、現場照片等。第二種情況，不認可工傷，提交工資清單，職工名冊，繳社保清單證明受傷人不是公司員工，提交能證實受傷與工作無關，不屬于認定工傷的條件的現場證據等
根據《工傷保險條例》第十九條第二款的規定，職工或者直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。
工傷認定舉證通知書范本一：
************(用人單位) :
你單位職工 于 年 月 日向本機關提出了工傷認定申請。根據《工傷保險條例》第十九條(二)款和《工傷認定辦法》第十七條的規定，你單位應當承擔舉證責任。自收到本通知書之日起，15日內向本機關提交不認為是工傷的證據。逾期未提交或者拒不舉證的，本機關可以根據受傷害職工提供的證據依法做出工傷認定結論。
******市人力資源和社會保障局
年 月 日
工傷認定舉證通知書范本二：
德州市人力資源和社會保障局
工傷認定限期舉證通知書
德人社傷舉證字〔XXXX〕X號
XXX單位：
申請人XXXX年X月X日以“XXXXX”為由，向我機關提出工傷認定申請，需要你單位舉證相關證據材料，請你單位接到本通知15日內將有關證據材料(單位意見，書證、物證、音像資料等)送達我機關。
地址：XXX
聯系電話：XXXX
逾期不提供有效證據材料，視為放棄舉證權利，本機關將根據《工傷保險條例》第十九條第二款、《工傷認定辦法》第十七條之規定，依據申請人提供的相關材料依法作出工傷認定結論。
XXXX年X月X日
注：舉證通知書一式兩份，一份交舉證單位，一份由人力資源和社會保障行政部門留存。
工傷認定單位舉證期限是多久?對單位舉證方面單位是必須對手上的材料交予社保部門進行材料認定，且在通知發出之后的15日內必須將材料交予社保部門，否則會以違反相關條例對工作單位進行一定力度的懲罰，并且會認為這是不配合相關工傷認定。
個人如何申請工傷認定
誰能夠申請工傷認定
申請工傷認定的程序
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