拖欠農(nóng)民工工資沒(méi)有勞務(wù)合同怎么辦
依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,農(nóng)民工工資被拖欠后,如果沒(méi)有勞務(wù)合同的,可以找其他的證據(jù)證明雙方的勞動(dòng)關(guān)系,然后申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁追討工資。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》
第二條?中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:
(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議;
(四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議;
(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議、
第五條?發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。
第九條?用人單位違反國(guó)家規(guī)定,拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴,勞動(dòng)行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理。
《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》
二、用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證:
(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;
(二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;
(三)勞動(dòng)者填寫的用人單位招工?招聘?“登記表”“報(bào)名表”等招用記錄;
(四)考勤記錄;
(五)其他勞動(dòng)者的證言等。
其中,(一)、(三)、(四)項(xiàng)的有關(guān)憑證由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。
農(nóng)民工討薪是否可以申請(qǐng)法律援助
符合條件的可以申請(qǐng)法律援助。
農(nóng)民工是屬于法律援助的對(duì)象,涉及農(nóng)民工工資清欠、工傷事故、工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保障金的購(gòu)買以及其他人身傷害事故的案件均可以到當(dāng)?shù)胤稍鷻C(jī)構(gòu)申請(qǐng)?jiān)2⒖傻玫揭韵滦问降姆稍?a href='http://www.bjxgfjob.com/falyu/46.html' target='_blank' data-horse>免費(fèi)法律咨詢;免費(fèi)代寫法律文書;免費(fèi)代理訴訟;免費(fèi)提供公證證明;其他形式的法律服務(wù)。
農(nóng)民工獲得法律援助時(shí),需要向援助機(jī)構(gòu)提交申請(qǐng)人身份證明材料,身份證、暫住證或戶口簿等復(fù)印件;申請(qǐng)人所在單位或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處出具的申請(qǐng)人及家庭經(jīng)濟(jì)狀況證明;申請(qǐng)法律援助事項(xiàng)的基本事實(shí)及相關(guān)證據(jù)材料;援助機(jī)構(gòu)認(rèn)為需要提供的其他材料。農(nóng)民工法律援助案件的受理及辦理按照屬地管轄的原則。
以上知識(shí)就是小編對(duì)相關(guān)法律問(wèn)題進(jìn)行的解答,依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,農(nóng)民工工資被拖欠后,如果沒(méi)有勞務(wù)合同的,可以找其他的證據(jù)證明雙方的勞動(dòng)關(guān)系,然后申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁追討工資。如果需要法律方面的幫助,歡迎到律霸網(wǎng)進(jìn)行法律咨詢。
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