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寧波
如何撰寫勞動仲裁申請書
來源:
律霸小編整理
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2021-06-16
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296人看過
勞動仲裁申請書應當載明下列事項：勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所、用人單位的名稱和住所，法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；（二）仲裁請求及其所依據的事實、理由、證據和證據來源、證人的姓名、住所依照本法規定，當事人應當書面申請仲裁。書面申請仲裁，有利于明確表達申請人的仲裁請求及其所依據的事實和理由。也便于勞動爭議仲裁委員會審查決定是否受理。決定受理后，將原告的仲裁請求及其依據告知被申請人，以利于被申請人行使答辯權，便利仲裁活動。因此，當事人應當書面申請仲裁，并向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請。根據本條規定，申請人提交書面仲裁申請時，應當根據申請人的人數提交相應份數的仲裁申請書，即與仲裁申請書文本相同的文本，與向勞動爭議仲裁委員會提交的仲裁申請有關。勞動爭議仲裁委員會留存正本一份，副本一份，送達被申請人。
仲裁申請書是勞動爭議當事人向勞動爭議仲裁委員會提出的仲裁申請書。它是一種重要的仲裁文書，在勞動爭議仲裁中發揮著重要的作用。它是申請人提起仲裁的依據，為使勞動爭議仲裁委員會受理案件，爭取在仲裁中產生良好的法律后果，申請人應當認真撰寫仲裁申請書。法律有必要對仲裁申請的內容進行規范，既有利于原告寫明申請的事實和理由，又有利于送達被申請人，使其了解仲裁理由，便于仲裁活動的正式啟動。根據本條規定，申請仲裁應當載明下列事項：勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，用人單位的名稱和住所，法定代表人或者主要負責人的姓名和職務。申請人和被申請人應當在申請書中分別說明上述情況。申請人由法定代表人代理仲裁的，或者委托律師或者其他人仲裁的，還應當說明法定代表人或者委托代理人的基本情況。如果代理人是律師，只需要注明所屬律師事務所的名稱，而不需要填寫律師的基本情況。有利于仲裁委員會審查確定雙方當事人的主體資格，方便仲裁委員會與當事人聯系如果您的問題比較復雜，我們還提供律師在線咨詢服務。歡迎您前來法律咨詢
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