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寧波
辦理勞動合同認證的法律程序
在勞動關系所在地勞動局或人力資源和社會保障局辦理（各地機構設置不同），所需資料包括：
1。用人單位法定代表人身份證復印件一份，加蓋用人單位公章（非法人的，提供主要負責人身份證明或授權委托書）
2。應提交營業執照副本、鑒證人員名冊（一式兩份）和身份證副本，并加蓋公章。企業新員工應向企業提供招聘手續或登記表，大中專畢業生和轉崗士兵應提供派遣通知或離職通知。變更、續簽和重新簽訂勞動合同，并提供舊合同的文本。處理程序如下：
1。市勞動和社會保障行政部門負責對市、外資企業和駐哈外國單位的勞動合同進行審核。區、縣（市）勞動和社會保障行政部門負責縣（市）所屬企業、無主管部門企業、縣（市）轄區內市（含外資）企業勞動合同的審核
完成期限一般為企業收到勞動合同文本后一個月內辦理勞動合同認證手續。少于100人的認證應在三天內完成，超過100人的認證應在七天內完成。此外，認證一般是收費的，每個地區不同，根據當地要求收費。一般情況下，認證有三個印章，認證專用章、認證人個人印章和認證日期印章
認證注冊無強制性要求。但是，經過認證的合同具有較高的效力，可以作為確定機關和單位服務年限的依據。建議為自身和勞動者的利益辦理勞動合同認證登記
認證是勞動合同所建立勞動關系合法性的證明，但與勞動合同的效力無關。仲裁委員會不能以勞動合同未經認證為由拒絕受理相關勞動爭議
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簡介:
鄧曉莉律師，廣東省律師協會省村（社區）法律顧問專業委員會秘書長，佛山市南海區工會法律服務特約律師庫成員，佛山電視臺《法治佛山》欄目2017年度合作律師。榮獲2016年度廣東省村（社區）法律顧問工作先進個人；承辦案例評為2014年十大律師服務村居典型事例；2013年1月佛山市律師法律服務村居工作優秀律師，2011年度佛山市律師法律服務村居工作優秀律師；畢業于武漢科技大學法律專業。 畢業后從事專職律師工作，擔任多家大型企事業單位的常年法律顧問，辦理了大量的經濟糾紛、商事合同糾紛，勞資工傷、債權債務、離婚財產糾紛、交通事故及多起重大疑難復雜民商事訴訟和刑事辯護。恪盡職守，兢兢業業，最大限度地維護當事人的合法權益，以客戶的需求為導向，強調客戶體驗與專業并存，深信杰出源于專業，成功來自口碑。 積極參加社會公益活動，承擔律師的社會責任，常年接受佛山電視臺、小強熱線、630新聞等欄目的采訪。 ? 過往案例略舉： 1、代理某市政府行政訴訟案，最終一審在某中級人民法院開庭取得勝訴； 2、代理某公司訴某市城市綜合管理局合同糾紛案，眾所周知，民告官難于上青天，本律師團隊介入委托后，通過努力和專業
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