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應屆生入職時哪些資料是需要準備的
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隨著經濟的不斷發展，公民在平時的生活中越來越關注自身就業問題。一般情況下，大學生畢業后就會參與到工作中去，根據我國相關法律的規定，應屆畢業生在入職的時候應當經過一些程序并且辦理相關的手續，那么應屆生入職時哪些資料呢？下文為大家介紹相關內容。
一、就業協議書
就業協議書的全稱是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》，是由教育部高校學生司統一制訂的。根據國家規定，在達成就業意向后，畢業生、用人單位、學校三方必須簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》。所以《全國普通高等學校畢業生就業協議書》俗稱三方協議，經畢業生、用人單位、學校三方簽署后生效。
二、應屆生入職時哪些資料以及基本程序
1、畢業證書、學位證 原件和復印件
2、報到證、原件
3、能接受檔案和黨員關系話，原件和黨組織關系
4、有推薦表的話，原件。
5、身份證原件和復印件
6、如果需要還有各項各獎證書
基本程序如下：
①畢業生確定取得用人單位接收意向；
②畢業生到所在學院領取“全國高等學校畢業生就業協議書”一式三份；
③畢業生與用人單位簽署就業協議，并請用人單位填寫清楚“全國高等學校畢業生就業協議書”上的相關內容（包括戶口、檔案的詳細地址和郵編）；
④畢業生到所在學院簽署就業協議；
⑤畢業生到就業指導中心最終簽署就業協議書，高新技術企業應提交有效高新技術企業證書復印件；
⑥學校簽署完就業協議書之后，畢業生、用人單位、學生本人各留一份就業協議；由畢業生負責把單位一方的就業協議書轉交用人單位；學校的一份留在就業指導中心作為畢業生戶口轉移和檔案遞轉的依據。
就業協議書由學校最后簽署，這既是規定程序，也是對畢業生利益的保護。把學校放在最后簽協議，既可以給畢業生把關，也給了大家一個思考的時間。如果學校把蓋完章的協議書交給同學們，一旦單位存在欺詐等行為，學校也是無能為力，最終受傷害的還是畢業生本人。每一屆畢業生中都會有同學要求學校先簽協議，這是很不明智的做法。
一般情況下需要畢業證、學位證以及身份證明，如果可以接受黨組織關系的話則應當提供黨員材料，當然有一些學校會為學生提供就業推薦表這也是可以準備的，最后可以準備獲獎證書等的復印件，這些材料有助于單位更好的了解員工。
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