根據法律規定,社會保險繳納要有一個基數,這個基數以省區市為單位,各地不盡相同,但是計算的方法和要求是一樣的。根據上海社保局的信息顯示,上海社?;鶖?017年度繳費基數上、下限分別調整為19512元和3902元。下面我們就一起了解一下。
計算方法
一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。
(1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的,以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;
(2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;
(3)職工工資在300%—60%之間的,按實申報。職工工資收入無法確定時,其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定基數,根據職工上年度的月平均工資申報新的基數,需要準備工資表這些證明。
2017-2018上海社保繳費基數
上限:上年度職工月平均工資的300%,即19512元;
下限:上年度職工月平均工資的60%,即3902元。
【備注】:
1、執行時間從2017年4月1日至2018年3月31日。
2、職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數。
3、職工的上年度工資收入總額是指,職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內所取得的全部貨幣收入,包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。
4、2016年上海職工月平均工資為6504元。
歷年上海社保繳費基數:
2013年:上限14076元,下限2815元;
2014年:上限15108元,下限3022元;
2015年:上限16353元,下限3271元;
2016年:上限17817元,下限3563元;
2017年:上限19512元,下限3902元。
職工社保繳費基數確定注意事項:
1、單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等,應納入繳費基數。
2、單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼,應納入繳費基數。
3、單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資,應納入繳費基數。
4、實行底薪制的職工,根據營業額或經營業績提成取得的收入,應納入繳費基數。
5、實行業務承包或費用包干,單位不再報銷差旅費用的職工,其承包收入中的60%應納入繳費基數。
通過了解和知曉社?;鶖?,職工和勞動者可以明白自己繳納的社保是否符合法律固定,處于什么水平,對于保障自己的合法權益和勞動價值具有很現實的意義。上海社?;鶖翟谌珖赃€是比較可觀的,畢竟上海的職工平均工資高一些。
社保補繳新政策有哪些
2020年上海購房限購政策社保補繳是否可以
公司倒閉社保怎么辦?
該內容對我有幫助 贊一個
簡介:
法學學士學位,現執業于湖北省規模最大之一的北京盈科(武漢)律師事務所,中華全國律師協會會員,湖北省律師協會會員,法律援助中心律師。自從事法律工作以來,始終秉持“專業、專一、專情,為您的事而?!钡膱虡I理念,以深厚的法學功底為依托,以豐富的辦案經驗為拐杖,以當事人最大利益為導向,為當事人提供辦案最專業,服務最美好,最優質的法律服務。執業以來以專業化、品牌化、團隊化為發展方向,致力于致力于勞動、人損、建設工程領域的理論和實務研究,并辦理了大量的勞動爭議、人損、建設工程合同糾紛案件,積累了豐富的辦案經驗,為當事人提供了全方位專業法律支持,維護當事人的合法權益。以誠信、責任的品質提供專業、高效的服務,獲得了當事人的信賴和好評!
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
無期徒刑和終身監禁的區別在哪里
2021-01-13《勞動爭議調解仲裁法》關鍵點解讀
2021-03-22代持股份可以起訴確認股權嗎
2020-11-300元轉讓合同和贈與合同的區別
2020-12-11子女領取老人高齡津貼是否合法
2020-12-27女職工哺乳期保護
2021-01-08企業分立合并后需要變更勞動合同嗎
2021-02-09工傷解除勞動合同怎樣賠償
2021-02-05拖欠員工工資賠償范圍是怎樣的
2020-12-31工資支付暫行規定
2020-11-18保姆提供勞務致人損害由誰擔責
2020-12-30勞動糾紛處理時效
2021-03-13壽險投保的一般流程
2020-11-27保險公司再保險的相關知識有哪些
2021-02-16設立外資保險公司的條件有哪些
2021-01-30保險合同的體現形式包含有哪些
2021-03-03【保險合同糾紛律師】保險人應對保險合同條款中的事實免責情形履行明確說明義務
2021-01-06妻子代簽的名這份人身保險合同有效嗎
2021-01-152020春運返鄉險最高賠付10萬元
2020-12-23對進入社會保險嚴重失信人名單不服怎么辦
2021-01-06