一、給工傷賠償要銀行卡嗎?
工傷賠償是需要提供銀行卡。
1、工傷中體現(xiàn)的費用主要是由社保基金和單位共同支付。《社會保險法》中有具體規(guī)定。
一般在遞交審核申請后,60天內(nèi)下發(fā)。
2、社保基金支付工傷待遇審核需要遞交有:工傷及職業(yè)病認定書復(fù)印件一份;勞動能力鑒定書一份或醫(yī)療終結(jié)鑒定表一份;醫(yī)療發(fā)票、住院總費用清單;門診病歷及出院小結(jié)復(fù)印件;轉(zhuǎn)入賬戶;身份證復(fù)印件一份。
3、單位支付的工資按月支付,如有傷殘者,與單位解除勞動關(guān)系時協(xié)商支付。
4、依據(jù)《社會保險法》
第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:
(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
《保險法》
第二條 本法所稱保險,是指投保人根據(jù)合同約定,向保險人支付保險費,保險人對于合同約定的可能發(fā)生的事故因其發(fā)生所造成的財產(chǎn)損失承擔(dān)賠償保險金責(zé)任,或者當(dāng)被保險人死亡、傷殘、疾病或者達到合同約定的年齡、期限等條 件時承擔(dān)給付保險金責(zé)任的商業(yè)保險行為。
員工在單位遭受了身體上的嚴重損害并且最后被確定是工傷就應(yīng)該得到單位給的賠償,而單位在給工傷賠償?shù)臅r候也不會通過現(xiàn)金的形式發(fā)給員工,肯定是需要員工提供自己的銀行卡給單位作為轉(zhuǎn)賬的依據(jù),最后發(fā)放的數(shù)額以銀行卡內(nèi)的流水作為憑證。
工傷賠償?shù)钠谙奘嵌嗑?/p>
怎樣計算工傷賠償費用
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