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雇主對小時工的傷害負責嗎

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-03 · 824人看過

鐘工在工作期間受傷,用人單位有責任嗎?

第二種觀點認為,您與王某存在雇傭關系。根據勞動關系法,王某作為用人單位,應當承擔責任。我們同意第二種觀點。原因是,雖然你為王某提供一次性服務,但你的工作地點在王某家,你的工作內容和工作作風都是由王某分配和制約的。工資也是按日計算的,這更符合勞動關系的特點

因此,根據勞動關系法,王某作為用人單位,應承擔相應的工傷賠償責任。你是具有完全民事行為能力的人。作為家政服務人員,要有較強的風險防范意識和風險防范措施,提高工作中的自我保護能力,認真、安全地完成任務。你不小心踩到了空中,這證明你也有明顯的缺點。根據法律規定,他們也應該對自己的損失承擔相應的責任

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