根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業促進法》及相關法律法規，法定工作年齡是指年滿16周歲至退休并具備工作能力的中國公民。退休年齡一般指男性60歲，女性干部55歲，女性工人50歲

<2.文藝、體育、特種行業單位確需招聘文藝工作者時，16歲以下的運動員和藝術家，經未成年人的父母或者其他監護人同意，報縣級以上勞動行政部門批準。

中華人民共和國勞動法：

第十五條禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。

未成年的未成年人

16歲以下的文藝、體育、專業技術單位，必須按照國家有關規定辦理審批手續，保障其接受義務教育的權利，事業單位和個體工商戶非法招收未滿十六周歲的未成年人的，由勞動部門責令改正，處以罰款；情節嚴重的,，工商行政管理部門應當吊銷營業執照。

中華人民共和國民法通則

第十一條年滿18周歲的公民是具有完全民事行為能力的成年人，可以獨立進行民事活動。他們是具有完全民事行為能力的人

16歲以上但未滿18歲的以自己的勞動收入為主要生活來源的公民被視為具有完全民事行為能力的人

保護未成年人

應加強對未成年人“心”的關愛?？梢钥吹胶⒆铀さ购凸钦?。家長和老師都很苦惱，但這是短暫的痛苦；如果孩子學得不好，那就關系到一個家庭和一個國家的未來。

未成年人保護法的修訂草案確實改進了很多，但有些問題需要進一步研究。未成年人保護法的定位不明確，體現在法律的難易程度上。如果法律責任一章中的處罰非常明確和嚴格，本法的定位就會明確；如果我們加大處罰力度，明確執法主體，那么這部法律就很難了

對未成年人的保護只不過是身心的保護。目前，該法側重于保護“身體”，在保護“心臟”方面存在一些弱點。在我看來，中國青少年最大的問題不是保護身體。兒童傷亡人數很多，但就1.2億學生而言，這種情況很少，更多的是心臟問題。我這里有一組數字。教育部進行了一項調查。校長和老師認為學生首先需要加強的是努力學習，72%的校長和老師把這放在首位；第二是誠實守信，71%的教師和校長排名第二；學習能力在下一行。這表明一線教師和校長清楚地知道目前兒童的主要問題是什么

勞動衛生條例

勞動衛生條例，也稱為工業衛生條例，指國家為改善生產過程中的勞動條件，保護勞動者健康，預防和消除有毒氣體、粉塵、噪聲等職業病和中毒而制定的各項法律法規，通風和照明條件的改善

勞動衛生法規是隨著科學技術的發展而產生和發展的。它最初形成于手工業生產和大型機械生產部門，然后逐漸擴展到其他行業。在1901年頒布的《工廠和車間法》中，英國開始關注職業病報告問題。1911年，加利福尼亞州根據美國勞工立法協會的職業病報告法草案實施了職業病報告制度。1937年《英國工廠法》規定，發現工人接觸鉛、磷、砷、汞和炭疽的醫生和工廠所有者，如果不報告，將被處以罰款。日本1972年頒布的《勞動安全與健康法》對安全與健康管理體系、管理標準、設施和教育做出了詳細規定；1976年，頒布了《工作環境測定標準》，規定了《勞動安全衛生法》規定的各工作場所試驗空氣的測量位置、取樣和分析方法等基本事項；此外，已針對粉塵作業、特殊化學物質作業和有機溶劑作業制定了勞動衛生規定

如果我們年輕強壯，我們沒有理由不工作。通過以上介紹，我們知道未成年人和老年人不能參加勞動。我們應該讓他們享受生活。如果您想了解更多法律知識或需要幫助，請訪問luba.com進行專業咨詢