【網友咨詢】
勞動合同期滿后,您享有哪些權利
根據《勞動合同法》等相關法律法規,勞動者在勞動合同期滿后仍享有相關權利:
1。如果員工在
2、病假之前未休年假,則可轉換工資。合同有效期可相應延長
3。可獲得合同期內的經濟補償
4。連續工作十年或者連續簽訂兩份定期勞動合同的,有權要求用人單位簽訂無固定期限勞動合同。用人單位在六個月內重新招聘人員的,有權在同等條件下優先錄用。有權要求用人單位出具解除勞動關系證明,并在15日內為勞動者辦理人事檔案和社會保險關系轉移手續
7。如果未為工人辦理失業保險、醫療保險和養老保險,工人有權向雇主索賠
[相關知識]
合同期滿后是否可以解雇懷孕女工
根據《勞動合同法》的規定,如果女工懷孕、分娩或哺乳,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同。如果用人單位單方面提出終止勞動合同,或者如果女性員工被解雇,用人單位將“三期”終止勞動合同,則用人單位終止勞動合同將被依法確認為無效
因此,用人單位不得解雇合同期滿的懷孕女工。如果雇主想要終止與懷孕女工的勞動關系,它必須自然地將勞動合同期限延長至第三個期限(懷孕、分娩和哺乳)
該內容對我有幫助 贊一個
謊報警情“搞事情”?后果很嚴重!
2021-02-24工傷鑒定期限不能超過多少天
2021-03-14發明專利一般值多少錢
2020-12-31留置人員看護屬于什么
2020-11-30股權質押可以同時質押嗎
2021-03-23個人征信失信會影響子女嗎
2020-11-09尋釁滋事被行政拘留后還能再追訴嗎
2020-12-11合同債權質押涉及到三方當事人是誰
2020-11-10裝修合同到期未完工業主可以要求賠償嗎
2021-01-23遺產繼承沒有第一第二繼承人如何繼承
2021-01-09涉及刑事案件怎么處理?
2020-11-08發生工傷事故后 應該如何申報工傷事故
2021-02-08離職了怎樣才可以拿到經濟補償金
2021-02-01施工未設置安全措施應否承擔侵權責任
2021-01-29交通事故中一方逃逸保險公司應怎樣賠償
2021-01-05保險合同條款要遵循什么原則
2021-01-19保險經紀人具有哪幾種組織方式
2021-02-28保險合同內容的變更要注意哪些事項
2020-12-27人身保險合同中“違法行為免賠”條款應該如何理解
2021-01-07生效不等于保險責任開始
2021-03-06