一、員工在刑事羈押期間的待遇是怎么樣的?
被羈押期間的工資,按如下規(guī)定執(zhí)行:
國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員被羈押期間停發(fā)工資。公安、檢察機(jī)關(guān)撤案或者檢察機(jī)關(guān)決定不予以起訴以及檢察機(jī)關(guān)雖決定起訴而法院宣判無(wú)罪的,按下列原則分別處理:
犯罪嫌疑人未被勞動(dòng)教養(yǎng)或治安拘留,原單位也未給予行政紀(jì)律處分的,由原單位補(bǔ)發(fā)其被羈押期間的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼;如未被勞動(dòng)教養(yǎng)或治安拘留,原單位給予行政紀(jì)律處分的,其被羈押期間的工資問(wèn)題按照被取保候?qū)徍捅O(jiān)視居住的工資處理辦法執(zhí)行;
如被勞動(dòng)教養(yǎng)、治安拘留的,其被羈押期間減發(fā)和扣發(fā)的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼不予補(bǔ)發(fā)。法院決定免予追究刑事責(zé)任的,被羈押期間減發(fā)和扣發(fā)的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼也不予補(bǔ)發(fā)。
相關(guān)知識(shí):羈押期限重新計(jì)算的情形
根據(jù)《刑事訴訟法》,需要重新計(jì)算羈押期限的,其中在偵查期間,發(fā)現(xiàn)犯罪嫌疑人另有重要罪行的,自發(fā)現(xiàn)之日起依照《刑事訴訟法》第154條的規(guī)定重新計(jì)算偵查羈押期限。
1、在偵查期間,發(fā)現(xiàn)犯罪嫌疑人另有重要罪行的,自發(fā)現(xiàn)之日起依照《刑事訴訟法》第154條的規(guī)定重新計(jì)算偵查羈押期限。重新計(jì)算偵查羈押期限的,由公安機(jī)關(guān)決定,無(wú)需人民檢察院批準(zhǔn),但須報(bào)人民檢察院備案。
2、公安機(jī)關(guān)補(bǔ)充偵查完畢移送檢察院后,人民檢察院重新計(jì)算審查期限。
3、人民檢察院補(bǔ)充偵查的案件,補(bǔ)充偵查完畢移送人民法院后,人民法院重新計(jì)算審理期限。
4、人民法院改變管轄的案件,從改變后的人民法院收到案件之日起重新計(jì)算審理期限
5、第二審人民法院發(fā)回重審人民法院重新審判的案件,原審人民法院自收到發(fā)回案件之日起,重新計(jì)算審理期限。
6、簡(jiǎn)易程序轉(zhuǎn)為普通程序的案件,審理期限應(yīng)當(dāng)從決定轉(zhuǎn)為普通程序之日起計(jì)算。
如果單位的員工因?yàn)槟承┰虮粋刹榱b押了,由于羈押期間在看守所,所以肯定沒(méi)有正常的工作狀態(tài),所以單位為了維護(hù)自己的權(quán)益,可以停發(fā)工資,帶案件處理結(jié)果情況,具體處理。
當(dāng)天未辦理?yè)Q押超期羈押怎么辦
超期羈押的責(zé)任追究誰(shuí)?
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