一、成都市工傷治療期間待遇標準是什么?
成都市工傷治療期間待遇標準是:工傷職工到指定醫(yī)院治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、診療費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷。經批準轉外地治療的,所需交通、食宿費用按照本企業(yè)職工因公出差的標準報銷;工傷職工住院治療期間,按照本市職工因公出差伙食補助標準的2/3發(fā)給住院伙食補助費。
二、職工工傷醫(yī)療期的待遇如何
1、工傷職工到指定醫(yī)院治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、診療費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷。經批準轉外地治療的,所需交通、食宿費用按照本企業(yè)職工因公出差的標準報銷。
2、工傷職工住院治療期間,按照本市職工因公出差伙食補助標準的2/3發(fā)給住院伙食補助費。
3、工傷職工治療非工傷范圍的疾病,其醫(yī)療費用按照現行勞保醫(yī)療及大病醫(yī)療費用社會統籌的有關規(guī)定執(zhí)行。
4、職工因工負傷或者患職業(yè)病需要停止工作接受治療的,實行醫(yī)療期。公費醫(yī)療期的時間由企業(yè)指定的治療醫(yī)院提出意見,經企業(yè)勞動鑒定委員會確認。工傷醫(yī)療期的時間按照輕傷和重傷的不同情況確定為1個月至24個月,嚴重工傷或職業(yè)病需要延長醫(yī)療期的,最長不超過36個月。工傷醫(yī)療期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
5、工傷職工在工傷醫(yī)療期內停發(fā)工資,改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標準相當于工傷職工本人受傷前十二個月內平均月工資收入。
如果員工受傷被認定為工傷的,單位需要根據傷殘鑒定結果給予一定期限的修養(yǎng)期也就是治療期,在這期間產生的各項費用用人單位是需要給予員工相應的賠償,賠償的計算方式和標準在我國的相關法律中是有著目前的規(guī)定,單位必須要嚴格執(zhí)行。
工傷認定申請書格式要求
申請工傷認定應當注意什么?
對工傷認定結果不服怎么辦
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