我們生活當中是有很多的保險公司的，對于保險公司我們大家都知道是有很多的保險，保險是對生活當中的很多意外情況來進行相應的理賠的。意外情況發生有的時候會有誤工費的產生，誤工費是根據收到意外的人不能工作造成的損失的陪產。那么保險公司的保險對誤工費有賠償嗎？

1.誤工費屬于保險公司承擔保險責任的范圍之內。

2.但保險公司承擔誤工費，受害方必須要有證據證明。

3.誤工費的計算標準：誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

交通事故誤工費保險公司可能需要賠償，需要根據具體的責任進行認定。

只要標的車在交通事故中承擔一定的責任，保險公司就應該在交強險中11萬限額內，全額承擔誤工

費的賠償責任，要求醫院出具診斷證明，就注明出院后的休假天數，傷者單位出具出險前三個月的

收入證明，扣款證明及納稅證明，保險公司負責賠償因休假而造成的收入減少的部分，單位未扣工

資的，不賠誤工費。

【依據】

《人身損害賠償司法解釋》 第二十條 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間

可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的

平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或

者相近行業上一年度職工的平均工資計算。

關于受傷期間保險公司賠付誤工費的問題，有很多消費者反映具體的證明和辦理流程比較復雜。保險業內專家表示，在受傷期間如果相關人員的工資沒有停發，一般而言保險公司是不賠誤工費的。在遇到上述情況時，當事人應該與保險公司和所在單位進行積極溝通，看哪種方式更有利于自己。

《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定：誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。”

對于買保險有誤工費的賠償嗎的問題的答案是肯定的，但是前提情況是要我們有相應的保險還需要我們有相應的證據這樣才是可以的。所以說對于保險公司的理賠我們一定要注意，首先我們需要在相應的保險日期范圍之內，我們還要學會保留相應的證據。

2020年最新交通事故誤工費的賠償標準

沒有工作的人能否要求誤工費的賠償?

誤工費賠償標準2020