一、勞動(dòng)安全事故罪與他罪有什么區(qū)別

(一)本罪與重大責(zé)任事故罪的區(qū)別。

兩罪均為過失犯罪，其最主要的區(qū)別在于：

1、客觀方面，本罪必須具備對(duì)事故隱患不采取措施的行為，且這種事故隱患是不符合國家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定造成的，而重大責(zé)任事故罪主要是企事業(yè)單位職工不服從管理，違反規(guī)章制度，或者企事業(yè)單位管理人員強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè)的行為。

2、本罪是單位犯罪，個(gè)人作為單位的負(fù)責(zé)者承擔(dān)責(zé)任;而重大責(zé)任事故罪是個(gè)人犯罪，由本人直接承擔(dān)責(zé)任。

(二)本罪與玩忽職守罪的區(qū)別

重大勞動(dòng)安全事故罪與玩忽職守罪都是由于行為人未盡職責(zé)或不正確履行職責(zé)而構(gòu)成的犯罪，二者主觀上均表現(xiàn)為過失，包括疏忽大意的過失和過于自信的過失。但是，兩者的區(qū)別非常明顯：

1、侵犯的客體不同。重大勞動(dòng)安全事故罪侵犯的客體是工廠、礦山、林場、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的勞動(dòng)安全，即勞動(dòng)者的生命、健康和重大公私財(cái)產(chǎn)的安全，屬于危害公共安全的犯罪;玩忽職守罪侵犯的客體是國家機(jī)關(guān)的正常管理活動(dòng)，屬于瀆職犯罪。

2、犯罪客觀方面表現(xiàn)不同。重大勞動(dòng)安全事故罪具體表現(xiàn)為廠礦等企業(yè)事業(yè)單位的勞動(dòng)安全設(shè)施不符合國家規(guī)定，經(jīng)有關(guān)部門或單位職工提出后，對(duì)事故隱患仍不采取措施，致使發(fā)生重大傷亡事故或造成其他嚴(yán)重后果;玩忽職守罪則表現(xiàn)為國家機(jī)關(guān)工作人員玩忽職守，不履行或者不正確履行職責(zé)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國家和人民利益遭受重大損失。

3、犯罪主體不同。盡管兩者都是特殊主體，但重大勞動(dòng)安全事故罪的犯罪主體是廠礦等企業(yè)、事業(yè)單位中負(fù)責(zé)勞動(dòng)安全設(shè)施的直接責(zé)任人員、工作人員。

4、犯罪發(fā)生的場合不同。重大勞動(dòng)安全事故罪發(fā)生在生產(chǎn)、作業(yè)過程中;玩忽職守罪發(fā)生在國家機(jī)關(guān)工作管理職能的職務(wù)活動(dòng)中。

二、重大勞動(dòng)安全事故罪的量刑

我國刑法規(guī)定：犯本罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。

而在司法實(shí)踐中，情節(jié)特別惡劣的主要包括以下幾種情況：

(—)造成了特別嚴(yán)重后果的。主要是指：

1、致多人死亡;

2、致多人重傷;

3、直接經(jīng)濟(jì)損失特別巨大;

4、造成了特別惡劣的政治影響。

(二)行為人的犯罪行為特別惡劣的，如經(jīng)有關(guān)部門或單位職工提出多次意見后，對(duì)事故隱患仍不采取措施，以致發(fā)生重大事故的;已發(fā)生過事故仍不重視勞動(dòng)安全設(shè)施，造成多人重傷、死亡或者其他特別嚴(yán)重后果的等。

(三)重大安全事故發(fā)生后，犯罪行為人的表現(xiàn)特別惡劣的。如重大事故發(fā)生后，行為人不是積極采取措施搶救傷殘人員或防止危害后果擴(kuò)大，而是只顧個(gè)人逃跑或者搶救個(gè)人財(cái)物，致使危害結(jié)果蔓延擴(kuò)大的;事故發(fā)生后，為逃避罪責(zé)而故意破壞、偽造現(xiàn)場或者故意隱瞞事實(shí)真相、企圖嫁禍于人的等。

以上知識(shí)就是小編對(duì)問題進(jìn)行的解答，勞動(dòng)安全事故罪與其他罪的區(qū)別包括與重大責(zé)任事故罪的區(qū)別、與玩忽職守罪的區(qū)別等方面。對(duì)此如果還有其他問題或者實(shí)際情況比較復(fù)雜的，歡迎到律霸網(wǎng)進(jìn)行法律咨詢。