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寧波
做出工傷認定決定需要多少天
1、 根據有關法律法規，用人單位發生工傷事故后，應當自事故發生之日或者被診斷為職業病之日起30日內向統籌區社會保險行政部門申請工傷認定。用人單位未按規定申請工傷認定的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織可以在事故發生之日或者工傷診斷鑒定之日起一年內，直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門申請工傷鑒定職業病。有關法律、法規《工傷保險條例》第十七條自事故傷害發生之日或者職業病診斷鑒定之日起30日內，向統籌區社會保險行政部門申請工傷鑒定。有特殊情況的，經社會保險行政部門批準，可以適當延長申請期限。用人單位未依照前款規定申請工傷認定的，工傷職工或者其近親屬、工會組織可以自事故發生之日或者職業病診斷、鑒定之日起一年內，直接向用人單位所在地社會保險行政部門申請工傷認定疾病。根據本條第一款的規定，省級社會保險行政部門應當認定的事項，由用人單位所在地設區市社會保險行政部門按照屬地原則辦理。用人單位未在本條第一款規定的期限內提出工傷認定申請的，依照本條例規定給予工傷待遇等有關費用由用人單位承擔。
我們可以了解到，當發生工傷事故時，我們通常會在一個月內向當地社會保險行政部門申請工傷認定。法律中也有相關規定。我希望你能理解。以上均為律霸組織的相關內容。如果你有任何問題，可以咨詢律霸的律師。你知道嗎
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