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工傷認(rèn)定一般有哪些條件

來源: 律霸小編整理 · 2021-05-18 · 734人看過

工傷認(rèn)定的一般條件是什么：

<1。職工有下列情形之一的，認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所因工作發(fā)生事故受傷；（二）在工作前、工作后從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作時發(fā)生事故受傷（三）在工作時間內(nèi)或者在工作場所因執(zhí)行職務(wù)遭受暴力或者其他事故傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）外出工作期間因工負(fù)傷或者因事故失蹤的；（六）因非本人的交通事故受傷的主要職責(zé)或在城市軌道交通中，上下班途中發(fā)生客運輪渡、火車事故的

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形

（一）在工作時間和工作崗位48小時內(nèi)因病猝死或者搶救無效的

（二）在勞動活動中受傷的保障國家利益和搶險救災(zāi)等公共利益

（三）曾在部隊服役，因戰(zhàn)爭、因公致殘，取得革命傷殘軍人證書的，職工到用人單位后復(fù)發(fā)有前款第（一）項、第（二）項情形的，依照本條例有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，依照本條例有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘津貼以外的工傷保險待遇

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