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雇傭童工從事嚴重勞動罪認定后將給予什么處罰

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-03 · 992人看過

1、 雇傭童工從事重要勞動罪是什么?(2)利用童工從事嚴重勞動罪的構(gòu)成特征

犯罪的客體是未成年人的身心健康,“童工”是指與單位或者個人有勞動關系,從事有經(jīng)濟收入的工作或者個體勞動的不滿16周歲的兒童,其客觀方面是違反勞動管理法律、法規(guī)的,雇用不滿十六周歲的未成年人從事超強度體力勞動,或者從事高空、井下作業(yè),或者在爆炸、易燃、放射性、有毒等危險環(huán)境中作業(yè),情節(jié)嚴重的,犯罪主體可以是單位,也可以是自然人。根據(jù)法律規(guī)定,單位犯罪的,只追究直接責任人員的刑事責任

犯罪的主觀方面是故意的

(2)如何懲治雇傭童工從事嚴重勞動罪;情節(jié)特別嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。

但是,有關童工的法律知識要多得多。因此,小編建議,如果遇到相關事件,應及時聯(lián)系律師事務所網(wǎng)站的專業(yè)律師。我們有最專業(yè)的律師為您提供法律幫助,維護您的合法權(quán)益

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