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寧波
初次工傷認定失敗怎么辦
初次工傷認定失敗怎么辦
對工傷鑒定結論不服，可以申請省級勞動能力鑒定委員會再次鑒定。
工傷首次鑒定是由設區的市級勞動能力鑒定委員會作出，根據《工傷保險條例》第二十六條規定，申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為最終結論。
對省級勞動能力鑒定委員會的最終鑒定結論，不可以申請仲裁，也不能提起行政訴訟。
申請工傷認定需要哪些資料
單位和個人申請工傷鑒定須提供：
1、工傷認定申請表；
2、受傷害職工的身份證復印件；
3、勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明；
4、醫療機構出具的受傷后診斷證明書或者職業病診斷證明書(或職業病診斷鑒定書)及初次治療病歷復印件。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
申請工傷認定的期限是多久?
職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日以內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
員工發生工傷后初次進行工傷認定，但如果工傷認定失敗，大家不要著急，工傷認定通常會在一個月內拿到結果，如果沒有認定為工傷，可以向上級勞動保障機構重新申請認定，按照相關規定，由省級勞動保障機構出具的工傷認定書是最終的認定結果。如果您還有什么疑問，律霸網也提供律師在線咨詢服務，歡迎您進行法律咨詢。
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