在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
用人單位該不該收培訓費合法嗎
一、用人單位該不該收培訓費
《勞動合同法》規定：“用人單位應當建立職業培訓制度，按照國家規定提取和使用職業培訓經費，根據本單位實際，有計劃地對勞動者進行職業培訓。從事技術工種的勞動者，上崗前必須經過培訓。”《企業職業培訓規定》第9條規定：“企業應將職業培訓列入本單位的中長期規劃和年度計劃，保證培訓經費和其他培訓條件。”《勞動合同法》還規定，用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。根據勞動合同法第22條規定，用人單位是對勞動者提供專項培訓費用，對其進行專項技術培訓的，可以與該勞動者簽訂協議，約定服務期。勞動者違反服務期約定，應當按照約定，向用人單位支付違約金。如果勞動者支付違約金，不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用，違約金不得超過用人單位提供培訓費用。該培訓費用應由公司出，你們無須承擔任何費用。以后，你要離開，只需提前一個月通知單位就可以了，單位應在規定期限內給你辦理退工手續，不需要任何補償培訓費用的，你們的協議是無效的。(需要賠償的培訓費是指簽訂培訓協議的而且有正規培訓憑證的，而企業的內訓顯然不屬于此列，同時企業在培訓期間支付員工的工資也不屬于此列)。
二、用人單位收培訓費合法嗎
公司收取培訓費等費用的做法是違法的。對職工進行培訓，承擔正常的費用，是用人單位應當履行的義務，用人單位不得將其轉嫁到職工身上。
上文“用人單位該不該收培訓費”都是律霸網小編精心挑選的回復，小編排除了和你的困惑關聯較少的內容，目的就是給最優質的回答，如果在有的時候，小編整理的還是沒有讓你滿意的話，可以咨詢律霸網的律師，他們在你的問題上會進一步的深入的。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
試用期內解除勞動合同需要賠償嗎
2020-11-24商標權轉讓流程及資料是怎樣的
2020-12-22海外購房與國內購房的差異有哪些
2020-11-26眾籌房和集資房有什么區別
2021-02-10物業有權利拆除違建嗎
2021-03-12買人壽保險的意義有哪些,如何買人壽保險最劃算
2020-12-20保險合同生效能退保嗎?怎么樣算合同生效
2020-12-13保險經紀人具有哪幾種組織方式
2021-02-28保險人能直接賠償受害人嗎
2021-02-12購買交通保險應注意什么
2021-01-08什么是保險金
2020-11-09他人毀壞財物后是否可以要求其和保險公司都賠
2021-02-12買保險真的是"越多越好"嗎
2020-12-05規劃公示后多久動遷
2020-12-10多年未使用的宅基地政府可以收回嗎
2020-12-13房屋拆遷過程存在的法律程序有哪些
2020-11-14征地拆遷過程中存在問題的整改措施是什么
2020-12-23農村宅基地拆遷如何補償
2021-03-11棚戶區改造的稅收優惠政策
2020-12-28北京市城市房屋拆遷管理辦法
2020-12-13