在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
自動離職的定義是什么 自動離職怎么界定
有些時候雖然都是勞動者單方面的解除勞動合同，但實際勞動者的用語卻不太一樣，一些時候我們看到是向單位提出辭職，而有些情況下則是勞動者申請自動離職。那這里的自動離職的定義是什么呢?而在自動離職的情況下，又應該注意哪些方面呢?請跟隨小編一起在下文中進行了解吧。
一、自動離職的定義是什么
自動離職，是職工根據企業和自身情況擅自離職，而強行解除與企業的勞動關系的一種行為。有的職工因辭職未準或要求解除合同未被同意，便擅自離職或違約出走;有的職工未說明原因不辭而別;也有的受優厚待遇誘惑而擅自“跳槽”等均屬自動離職范圍。
二、自動離職怎么界定
自動離職是指勞動者不向用人單位打招呼，隨意脫離所在工作崗位和所在單位的行為。根據《勞動部辦公廳關于自動離職與曠工除名如何界定的復函》中對《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》第2條第1項中的“自動離職”的解釋，是指職工擅自離職的行為。
自動離職，是職工根據企業和自身情況擅自離職，而強行解除與企業的勞動關系的一種行為。有的職工因辭職未準或要求解除合同未被同意，便擅自離職或違約出走;有的職工未說明原因不辭而別;也有的受優厚待遇誘惑而擅自“跳槽”等均屬自動離職范圍。
職工自動離職給企業造成了損失，企業要求職工賠償或交付違約金而發生的爭議，稱為自動離職爭議。
三、自動離職要注意什么
這里需要注意的是根據《關于職工擅自離職按自動離職處理發生爭議處理范圍的復函》(勞辦字〔1992〕45號)，《關于自動離職與曠工除名如何界定的復函》(勞辦發〔1994〕48號)，《關于計算連續曠工時間問題的復函》(勞社函〔1998〕5號)有關規定，如果職工要求停薪留職，但未經企業批準而擅自離職的;或停薪留職期滿后1個月內既未要求回原單位工作，又未辦理辭職手續的，企業有權按自動離職處理。按自動離職處理是用人單位的行為。按有關行政復函規定，這里講的按自動離職處理，是指用人單位應依據《用人單位職工獎懲條例》有關規定，對其作出除名處理。為此，因按自動離職處理發生的爭議，應按除名爭議處理。
在閱讀了上文的內容之后，相信大家此時已經知道自動離職的定義是什么了吧。不管是主動辭職還是自動離職，這個時候其實都是可以視為勞動者在行使自己的解除權，當然即使是在自動離職的情況下，如果符合法律中規定的情形，那么也是可以要求單位支付一定數額的補償金。
曠工多少天算自動離職
臨時工辭職要多久才離職
自動離職不發工資怎么辦
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
簡介:
苗麗律師，法學碩士，畢業于山東大學，2009年通過國家司法考試。曾就職于山東某股份有限公司（上市公司）、威海某房地產開發有限公司擔任法務。2014年獲得“威海市三八紅旗手”榮譽稱號，承辦的“于某涉嫌犯銷售假冒注冊商標的商品罪案”被評為“2014年度政法系統優秀案例”。 苗麗律師現擔任威海婦女維權法律服務團秘書長、環翠區鯨園街道辦事處婦聯婦兒維權專業指導員、環翠區消費者協會法律顧問團成員。威海環翠電視臺多次邀請苗麗律師作為嘉賓在《環翠新聞》欄目中解答法律問題。
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
勞動法辭退如何賠償
2021-03-16主合同無效從合同必然無效嗎
2021-01-30新三板掛牌所需主要文件
2021-03-06夫妻離婚后爺爺是否有權探望孫子
2020-12-24哪些繼承人喪失繼承權？
2021-02-28先予執行多少天
2021-03-11法院保全船舶怎么執行
2021-03-03交通事故被起訴了該如何應訴
2020-12-10廠房承租人死亡可以終止合同嗎
2020-11-30民事合同欺詐會否判刑
2021-01-19學生在學校被同學弄傷學校有責任嗎
2020-11-15詐騙罪 偽造房產證
2020-12-14房屋中介交易流程是什么
2020-12-27實習期未與公司簽訂勞動合同發生事故屬于工傷嗎
2020-12-10免責條款的定義是什么
2021-03-22如實告知規定對保險業提出新要求
2021-02-13我國保險市場上的經營主體有哪些？
2020-12-19同一被保險人兩車互撞應如何處理
2021-03-04保險合同訂立的程序是如何的
2021-02-26如何認定保險責任
2020-12-09