在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
未做工傷認定嗎不能拿到賠償嗎？
一、未做工傷認定嗎不能拿到賠償嗎?
未做工傷認定在法律上來講是不能拿到賠償的。但是如果是因為其他原因沒有進行工傷認定的申報而導致，可以和單位進行協商，爭取能拿到一定的慰問金。
二、工傷認定標準
1、以下情形應當認定為工傷：
(1)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;
(2)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(3)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(4)患職業病的;
(5)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(6)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(7)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
2、職工有下列情形之一的，視同工傷：
(1)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(3)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。
3、職工符合以上規定，但是有以下情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
1、故意犯罪的;
2、醉酒或者吸毒的;
3、自殘或者自殺的;
4、法律、行政法規規定的其他情形。
三、辦理材料
(1)工傷認定申請表;
(2)勞動合同或者與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的有效證明材料。
(3)醫學資料(包括醫療診斷證明或者職業病診斷證明等);
(4)職工本人身份證明;
(5)其他相關證明材料。
四、辦理流程
1、申請：職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請并提交上述辦理材料;
2、調查：勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實;
3、認定：勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。
員工在工作中受傷后，一定要在30日內向勞動局提出工傷認定的申請，如果超過這個時間就不能再被受理。如果像標題描述的情形，如果員工沒有申報工傷認定，可以試著和單位進行良好的協商，雙方就賠償金額達成一致，也是非常好的解決辦法。
工傷認定的費用應該由誰來承擔
七級煤礦工傷鑒定賠償標準是什么
工傷職工舊傷復發由誰確認
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
公司稅負怎么算的
2021-02-16公司破產的清償順序是怎樣的呢
2020-12-22房屋可以贈予給非直系親屬嗎
2021-02-04我國法律規定的禁止的婚姻行為有哪些
2020-12-18申請回避必須暫停審理嗎
2021-01-31以談戀愛騙取錢財還能要回來嗎
2021-02-04冒領退役軍人傷殘撫恤金如何處罰
2020-12-28銀行批貸后不放款怎么辦
2021-03-22一個人可以開房產中介嗎
2021-03-19如何計算經濟補償
2021-03-20擴大勞務分包屬于違法分包嗎
2020-12-25摔倒身亡算是意外嗎
2021-03-18保險的特征有哪些
2020-12-28意外保險理賠多久到賬
2021-01-31無證駕駛時發生交通事故，保險公司能否免責？
2021-01-16小事故逃逸了還能走保險嗎
2021-02-25車險理賠定損技巧是什么
2021-01-22冰雹砸車保險賠嗎,如何理賠
2021-02-22保險經紀人與代理人的區別有哪些
2021-02-02最高法民二庭負責人解讀保險法解釋（二）
2020-11-09