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我國規(guī)定工傷護(hù)理費(fèi)誰支付

來源: 律霸小編整理 · 2025-06-24 · 791人看過

我們大家平時因?yàn)樯眢w不舒服需要住院治療的情況下,尚且都需要有家人或者相關(guān)人等對自己的日常生活進(jìn)行照顧,況且是有些工傷會直接導(dǎo)致員工個人的行動能力非常的不方便,可能最簡單的吃飯,走路等這些最基本的活動都需要有人幫助才行,護(hù)理工傷的員工不是無償?shù)???墒枪o(hù)理費(fèi)誰支付這個問題有些員工本人并不清楚。

一、我國規(guī)定工傷護(hù)理費(fèi)誰支付?

評殘前,所在單位;評殘后,工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

1、停工留薪期

工傷職工停工留薪期存在生活自理障礙,需要護(hù)理的,由治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具書面證明,用人單位負(fù)責(zé)護(hù)理,用人單位可以派人護(hù)理,也可以請人護(hù)理,也可以支付護(hù)理費(fèi)由工傷職工請人護(hù)理。

用人單位支付護(hù)理費(fèi)的,所在省市有規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)從所在省市規(guī)定。沒有規(guī)定的,可以參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工水平,比照同類情況辦理。

2、勞動能力鑒定需要護(hù)理

工傷職工治療終結(jié),經(jīng)過勞動能力鑒定,勞動能力鑒定委員會確認(rèn)存在生活自理障礙,按照勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的障礙程度,按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),由工傷保險基金按月支付護(hù)理費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為:完全護(hù)理50%,大部分護(hù)理40%,部分護(hù)理30%。生活護(hù)理費(fèi)隨著當(dāng)?shù)芈毠すべY和生活費(fèi)變化,由所在省市適時調(diào)整。

用人單位沒有參加工傷保險的,由用人單位按規(guī)定支付生活護(hù)理費(fèi)。

《工傷保險條例》

第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

二、工傷期間護(hù)理費(fèi)怎樣支付?

醫(yī)療護(hù)理費(fèi)

職工因工負(fù)傷,在醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),根據(jù)本人進(jìn)食、翻身、大小便、穿衣和洗漱、自我移動五項(xiàng)中至少兩項(xiàng)不能自理的,每月由單位按不低于年度本市、縣(市)屬職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給醫(yī)療護(hù)理費(fèi)。

殘廢護(hù)理費(fèi)

職工因工負(fù)傷,在醫(yī)療終結(jié)后被市勞動鑒定委員會評定為一、二級殘廢的,由社會保險機(jī)構(gòu)發(fā)給殘廢護(hù)理費(fèi)。殘廢護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)進(jìn)食,翻身,大、小便,穿衣、洗漱,自我移動五項(xiàng)護(hù)理依賴程度區(qū)分為四級,其中五項(xiàng)均需人護(hù)理的為特別嚴(yán)重完全護(hù)理依賴,四項(xiàng)需人護(hù)理為完全護(hù)理依賴,三項(xiàng)需人護(hù)理為大部分護(hù)理依賴,兩項(xiàng)需人護(hù)理的為部分護(hù)理依賴,分別按月發(fā)給職工受傷前上年度本市屬職工月平均工資的60%、50%、40%、30%。

1、 特別嚴(yán)重完全護(hù)理依賴的,按60%計(jì)發(fā)護(hù)理費(fèi);

2、 完全護(hù)理依賴的,按50%計(jì)發(fā)護(hù)理費(fèi);

3、 大部分護(hù)理依賴的,按40%計(jì)發(fā)護(hù)理費(fèi);

4、部分護(hù)理依賴,按30%計(jì)發(fā)護(hù)理費(fèi);

一般的工傷的護(hù)理費(fèi)其實(shí)應(yīng)該是由用人單位來支付的,只不過是如果員工的工傷在經(jīng)過工傷鑒定以后評上了相關(guān)的傷殘級別,那在評級以后的工傷護(hù)理費(fèi)用,只要員工本人參加的有工傷保險,那么工傷保險可以承擔(dān)工傷期間所有的護(hù)理費(fèi)用。



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