特殊工種提前退休的前提是什么
一、特殊工種提前退休條件(必須同時符合以下四個的條件):
(一)工種必須按原勞動部和國家行業(yè)主管部門批準的特殊工種目錄執(zhí)行,不同行業(yè)之間的特殊工種不能互相比照。
(二)必須是在原國有、集體企業(yè)從事高空和特別繁重體力勞動累計滿10年的;從事井下、高溫工作累計滿9年的;從事其他有毒有害工作累計滿8年的。
(三)職工檔案內(nèi)對其從事特殊工種的情況有原始記錄。
(四)男年滿55周歲、女年滿45周歲,且累計繳費年限滿15年。二、特殊工種提前退休資料的認定
(一)特殊工種退休審批以職工檔案為審批資料,以職工檔案的原始記載審核認定職工的出生時間、參加工作時間、視同繳費年限、工作崗位、從事工種等。
(二)職工檔案中從事特殊工種原始記載資料不全,或達不到規(guī)定年限的,不能辦理特殊工種提前退休。
(三)職工檔案中沒有從事特殊工種記錄,通過后來補辦的證明材料,不能作為辦理特殊工種提前退休的依據(jù)。
(四)對于工種名稱、勞動條件、專業(yè)性質與其他行業(yè)相同的工種,如果原行業(yè)主管部、委下發(fā)文件時,經(jīng)國家原勞動部同意,已明確規(guī)定可以比照其他行業(yè)特殊工種執(zhí)行的,可比照執(zhí)行;否則,不得比照執(zhí)行其他行業(yè)的特殊工種。
(五)對從事特殊工種基層干部的界定,僅限于工作條件與職工相同且跟班作業(yè)的班組長。
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